ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ ЭФФЕКТЫ ХАКАТОНА:
-
Общение с новыми людьми.
На хакатоне собираются люди, которые обладают различными навыками. Разработчики могут встретить единомышленников и пообщаться с заинтересованными работодателями. По сути, это место, где участники получают возможность обмениваться опытом и новыми идеями по созданию продукта.
-
Опыт командного сотрудничества.
Хакатон объединяет специалистов для решения определённых проблем. Участники попадают в ситуацию, когда работают с новыми людьми в течение нескольких часов ради одной общей цели. В результате получают опыт работы в команде и новые навыки общения.
-
Новые знания и качества.
Незнакомые задачи, процесс обучения в реальном времени, применение свежих гипотез и знаний на практике — хакатон развивает новые качества разработчиков и даёт уникальный опыт, показывающий инициативность и устремлённость человека, который с лёгкостью справляется с трудностями в стрессовых ситуациях.
-
Реализация инновационных идей.
Среда для решения проблем способствует разработке новых идей. Участники работают с людьми, которые приходят из разных областей, с разными идеями и интересами. Хакатон предоставляет возможность экспериментировать и реализовывать идеи.
-
Брендинг для работодателя.
Если компании проводят хакатоны, то это говорит об их заинтересованности в сфере развития технологий. Продвигая мероприятия, потенциальные кандидаты узнают о задачах и команде организатора хакатона.
-
Привлечение перспективных сотрудников.
Компании могут провести тестирование кандидатов и привлечь новых талантов для своих компаний. На хакатонах происходят нестандартные ситуации, которые невозможно увидеть на обычном собеседовании. Мероприятия показывают: как люди работают в команде, как хорошо они управляют ситуацией и насколько они продуктивны.
-
Создание нового продукта.
Вряд ли кто-то сможет предоставить готовый продукт, но можно получить новый прототип с перспективным функционалом. Более того, на руках будет информация о том, что успешно сработало, а что не очень.
-
Личное удовлетворение.
Хакатон позволяет бросить вызов своим навыкам и продемонстрировать профессионализм. Интересная работа и успешное выполнение задач приносят удовлетворение и мотивируют развиваться дальше в сфере технологий.
НЕДОСТАТКИ ХАКАТОНА:
-
Сложная организационная подготовка.
Прежде чем проводить мероприятие, нужно учесть множество организацонных моментов:
– питание,
– размещение участников и модераторов,
– организация предварительного обучения (тренингов, игр),
– аренда помещений для презентации проектов,
– закупка/аренда оборудования и мебели, требуемой техники,
– обеспечение участников канцелярскими принадлежностями (фломастеры, маркеры, бумага, клей, скрепки, кнопки, ластики, карандаши, ручки, блокноты,
– методическое и прочее обеспечение (бейджи, система регистрации и учета, подарки, рабочие тетради, учебная литература)
-
Значительные финансовые затраты
Разумеется, частично затраты окупятся за счет организационных взносов на участие в хакатоне, но большая часть затрат ложится всё же на организатора мероприятия.
-
Обеспечение безопасности.
Своими силами обеспечить безопасность вряд ли удастся, поэтому придется прибегать к помощи дежурной полиции и скорой медицинской помощи.
Мы рассмотрели Тему 2 “Хакатон. Цель, задачи, суть, особенности проведения, достоинства и недостатки, результат”.
Для получения оценки за прохождение темы, вам необходимо выполнить задания практикума.
Скачать задания можно, нажав на ссылку Практикум 2.
Выполненные задания нужно прислать в формате Word на почту info@courses-edu.ru
